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Analista Comercial - Holding Alphaville

Descrição da vaga

O Analista Comercial é responsável por desenvolver estratégias comerciais, fornecer suporte estratégico e operacional aos canais de vendas, garantindo que os processos internos sejam eficientes e precisos. Irá atuar na análise de mercado, acompanhamento de resultados e identificação de oportunidades para otimizar processos e expandir vendas. Atuar na criação, implementação e manutenção de campanhas comerciais (pitchs de vendas, ofertas, etc), bem como no suporte contínuo à equipe de vendas, análise de resultados e integração das áreas relacionadas.


Na Febracis, nos esforçamos diariamente para transformar pessoas, ser íntegro, autorresponsável e gostar de metas.


Se você tem orgulho em servir, atitude de dono, coragem para fazer acontecer, e tem interesse em fazer parte de uma empresa que transforma pessoas, inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada!


#febralovers

Responsabilidades e atribuições

- Criar, analisar e otimizar processos, fluxos e políticas comerciais específicas para o ED.

- Realizar revisões periódicas dos procedimentos para garantir o cumprimento das diretrizes estabelecidas.

- Colaborar na criação e desenvolvimento de estratégias comerciais em conjunto com a coordenação.

- Colaborar com a construção de scripts e planos de ação.

- Gerar relatórios de corridinhas/premiações dos centuriões semanas, mensais, e enviar para auditoria validar, e depois mandar para o time responsável lançar os pagamentos;

- Acompanha relatórios e dashboards para gestão de leads, faturamento e resultados de vendas.

- Prestar suporte aos centuriões, sobre vendas e mapear processos internos necessários para inovações na área comercial.

- Criação e apuração de campanhas de vendas internas e externas.

- Criar processo de acompanhamento de ligações de consultores comerciais, avaliando qualidade no atendimento.

Requisitos e qualificações


  • Graduação em Gestão Comercial, Administração ou áreas correlatas;
  • Análise de dados – Capacidade de interpretar relatórios e indicadores de performance (KPIs), como taxas de conversão, ticket médio e margem de lucro.
  • Domínio de CRM (Customer Relationship Management) – Experiência com softwares como Salesforce, HubSpot ou outros sistemas de CRM, facilitando o acompanhamento de clientes e de toda a jornada de vendas.
  • Excel avançado – Competências em Excel para criar relatórios, tabelas dinâmicas e análises de dados essenciais para o planejamento comercial.
  • Entendimento de mercado e produto – Compreensão profunda sobre o mercado em que atua e os produtos ou serviços da empresa para agregar valor em cada contato comercial.
  • Habilidades em prospecção – Domínio de técnicas e ferramentas para identificação e qualificação de leads e para o desenvolvimento de novas oportunidades.
  • Técnicas de vendas – Familiaridade com metodologias como SPIN Selling, Solution Selling e Funil de Vendas

Informações adicionais

NOSSO PACOTE DE REMUNERAÇÃO


💳 Cartão Ifood: Vale-refeição e/ou Vale-alimentação flexíveis para atender a sua necessidade;


🚌 Cartão Ifood Vale Mobilidade: Pago como Vale Transporte conforme previsto em lei, passagem intermunicipal ou estacionamento, facilitando seu deslocamento

depositado no seu cartão ifood.


🏋🏽‍♂️ 💪🏼 TotalPass: Acesso a uma variedade de atividades e estabelecimentos para promover o equilíbrio entre trabalho e lazer (contratação opcional).


🏥 Seguro Saúde Intermédica: Com participação na mensalidade e coparticipação. Extensivo aos seus dependentes diretos, garantindo a saúde de quem você ama (contratação opcional).


🦷 Seguro Dental Intermédica: Com Mensalidade e extensivo aos seus dependentes diretos, garantindo a saúde bucal de quem você ama.


🩺 Starbem (agendamento de psicólogo, psiquiatra, nutricionista e telemedicina);


❤️‍🩹 Seguro de Vida: Proteção financeira para você.


📚 Método CIS gratuito para todos os colaboradores e desconto em cursos do Paulo Vieira: aquisição de livros, inscrições em treinamentos ou palestras voltadas para autodesenvolvimento de acordo com a política de treinamento.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

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Com mais de 20 anos de história, a Febracis é uma empresa de tecnologia e treinamentos para o desenvolvimento humano, que valoriza o cuidado com as pessoas e suas emoções. Com mais de 1.300 colaboradores. Promovemos a diversidade geracional e comportamental como estratégia de crescimento pessoal e profissional, além do nosso compromisso com o bem-estar emocional.


Através da metodologia exclusiva do Coaching Integral Sistêmico, criada por Paulo Vieira, PhD em Business Administration, a Febracis já impactou vidas e empresas ao redor do mundo. Nossas sedes estão em Barueri (SP) e em Fortaleza (CE), temos franquias em 28 cidades no Brasil, além de presença internacional em Boston, Orlando, Luanda e Lisboa.


Aqui, acreditamos que o crescimento coletivo e o cuidado com o ser humano são a base para o sucesso. Se você busca um ambiente colaborativo, criativo e voltado para o aprendizado contínuo, venha fazer parte desse time que está revolucionando o mundo dos negócios!


Junte-se a nós e viva todo o seu potencial!