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Analista de Cargos e Salários - Remuneração

Descrição da vaga

Buscamos um(a) Analista de Cargos & Salários com forte capacidade analítica e visão estratégica para contribuir com a estruturação dos nossos processos de remuneração, garantindo equidade interna, competitividade de mercado e governança das políticas salariais.

Responsabilidades e atribuições

  • Estruturar e revisar descrições de cargos, garantindo consistência com a estrutura organizacional.
  • Conduzir análises de remuneração interna e de competitividade externa (benchmarking).
  • Realizar estudos de impacto financeiro para ajustes salariais, promoções e movimentações internas.
  • Administrar políticas de remuneração fixa e variável.
  • Apoiar ciclos de avaliação de desempenho e mérito.
  • Elaborar e manter trilhas de carreira e faixas salariais.
  • Atualizar tabelas salariais e acompanhar indicadores de remuneração.
  • Participar de pesquisas salariais e interpretar resultados para tomada de decisão.
  • Garantir conformidade com legislação trabalhista e diretrizes internas.
  • Preparar relatórios e apresentações gerenciais sobre remuneração

Requisitos e qualificações

🎓 Requisitos

  • Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Economia, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
  • Experiência prévia com cargos e salários, remuneração ou analytics de RH.
  • Excel avançado e conhecimento em análise de dados.
  • Noções de legislação trabalhista e metodologias de remuneração.

🌟 Diferenciais

  • Experiência com plataformas de pesquisa salarial (ex.: Mercer, Korn Ferry, Aon, Willis Towers).
  • Conhecimento em avaliação de cargos (Hay, Mercer, etc.).
  • Vivência com remuneração variável e PPR.
  • Familiaridade com sistemas de gestão de RH.

🧩 Perfil Comportamental

  • Capacidade analítica e atenção aos detalhes.
  • Organização, autonomia e proatividade.
  • Boa comunicação e habilidade para influenciar diferentes níveis de liderança.
  • Visão sistêmica e foco em melhorias contínuas.


Informações adicionais

💳 Cartão Ifood (Vale-refeição e/ou alimentação flexível)

🚌 Cartão Ifood Vale Mobilidade (transporte ou estacionamento)

💪🏼 TotalPass / Gympass

🏥 Plano de Saúde Intermédica

🦷 Plano Odontológico Intermédica

🩺 Starbem (telemedicina, psicólogo, psiquiatra, nutricionista)

❤️‍🩹 Seguro de Vida

🏋🏽‍♂️ Convênio SESC

👶 Auxílio Creche

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Contratação

#Febralovers | Junte-se à Maior Escola de Negócios da América Latina

Aqui na Febracis, acreditamos no poder das conexões que transformam. Não somos só uma escola de negócios —

somos um movimento que inspira mudanças e constrói histórias extraordinárias.


Nossa missão é simples e grandiosa: formar líderes, transformar potenciais em resultados e gerar impacto

positivo no mundo.


Somos gente que acredita que onde existem limites, nascem oportunidades. Que conexão é essência, excelência é

caminho e transformar vidas é o nosso maior legado.


E ser FebraLover é viver isso todos os dias.


É agir com integridade, ter propósito em cada ação, ser protagonista da própria história e acreditar que sucesso só faz

sentido quando é compartilhado.


Se você também acredita que trabalho e propósito caminham juntos, o seu lugar é aqui.


Vem construir um mundo extraordinário com a gente. Vem ser FebraLover.