Talent Acquisition Jr (Temporário com chance de efetivação)
Descrição da vaga
Estamos em busca de uma pessoa apaixonada por gente e resultados para atuar em um ambiente dinâmico, com alto volume de vagas e forte conexão com as lideranças do negócio. Essa é uma oportunidade para quem deseja ir além do recrutamento operacional, tendo protagonismo na condução de processos seletivos estratégicos e na construção de uma experiência positiva para candidatos e gestores.
Se você tem olhar analítico, organização para lidar com múltiplas demandas e gosta de atuar de ponta a ponta no processo de Recrutamento & Seleção, aqui você encontrará espaço para crescer, contribuir com melhorias contínuas e impactar diretamente a formação de times de alta performance.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar triagem de perfis via ATS e conduzir entrevistas por competências
- Gerenciar o processo completo de admissão: carta proposta, documentação, exame médico e comunicação com o DP
- Conduzir reuniões de alinhamento com líderes para entendimento de perfil
- Alimentar e manter atualizada a planilha de indicadores de R&S (SLA, funil, conversão)
- Garantir a melhor experiência possível para candidatos e novos colaboradores ao longo de toda a jornada
Requisitos e qualificações
- Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Experiência prévia em processos seletivos — triagem, entrevistas por competências e admissão
- Boa comunicação verbal e escrita
- Capacidade analítica e organização para gestão de múltiplos processos simultaneamente
- Domínio do pacote Microsoft Office
Diferenciais que vão te destacar
- Experiência com a plataforma GUPY ou outro ATS (Kenoby, Solides, Greenhouse)
- Vivência em empresas com volume alto de vagas simultâneas
- Familiaridade com indicadores de recrutamento e gestão de SLA
Informações adicionais
Condições
- Entrada via contrato temporário com efetivação CLT prevista
- Presencial em Santana de Parnaíba – SP
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
#Febralovers | Junte-se à Maior Escola de Negócios da América Latina
Aqui na Febracis, acreditamos no poder das conexões que transformam. Não somos só uma escola de negócios —
somos um movimento que inspira mudanças e constrói histórias extraordinárias.
Nossa missão é simples e grandiosa: formar líderes, transformar potenciais em resultados e gerar impacto
positivo no mundo.
Somos gente que acredita que onde existem limites, nascem oportunidades. Que conexão é essência, excelência é
caminho e transformar vidas é o nosso maior legado.
E ser FebraLover é viver isso todos os dias.
É agir com integridade, ter propósito em cada ação, ser protagonista da própria história e acreditar que sucesso só faz
sentido quando é compartilhado.
Se você também acredita que trabalho e propósito caminham juntos, o seu lugar é aqui.
Vem construir um mundo extraordinário com a gente. Vem ser FebraLover.
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